工伤保险缴纳方式及标准
工伤险交纳方法及标准：工伤险费由公司单位交纳，员工本人不交纳。公司单位以本单位所有员工的总工资当作缴费基数，当地工伤险费交费率按行业风险水平分成0.6%、1.2%、2.4%3个档次。交费费率依据企业工伤险费的应用、工伤出现率等情况定期开展调节。 公司单位以上一年度所有员工月平均工资总值为缴费基数，员工本人月平均总值按本人上年度月平均工资收入计算。单位和员工本人月平均工资总值小于上年度当地员工月平均工资60%的，以当地员工月平均工资的60%为缴费基数;高过当地员工月平均工资的30%以上部分，不算入缴费基数。
此外，工伤赔付过程是：1.由单位在出现事故后三十天之内向劳动部门申请工伤，有工伤鉴定书后申请评定劳动能力，紧接着由工伤险机构赔付；2.假如单位在三十天之内没有申请：工伤员工本人应在出现事故后1年之内向所在地劳动部门申请工伤鉴定，取得工伤鉴定后申请评定劳动能力，有鉴别结论后按工伤等级向工伤险机构申请赔付。
此外，工伤赔付过程是：1.由单位在出现事故后三十天之内向劳动部门申请工伤，有工伤鉴定书后申请评定劳动能力，紧接着由工伤险机构赔付；2.假如单位在三十天之内没有申请：工伤员工本人应在出现事故后1年之内向所在地劳动部门申请工伤鉴定，取得工伤鉴定后申请评定劳动能力，有鉴别结论后按工伤等级向工伤险机构申请赔付。
企业工伤保险网上缴费流程
1、首先登录电子税务局首页，点击左侧栏特色业务接着点击社保费管理。
2、其次按提示输入密码，进入缴费主页面，在缴费选项中选择企业工伤保险，点击进入。
3、最后系统自动带出已录入的工伤保险核定信息，点击缴费即可。
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