延迟2025退休时间表
从2026年开始，1966年出生的男性，退休年龄往后延2个月，女性往后延4-6个月；
到2027年，1967年出生的男性，往后延4个月退休，女性往后延4-6个月退休；
到2028年，1968年出生的男性，往后延6个月退休，女性往后延8-12个月退休；
到2029年，1969年出生的男性，往后延8个月退休，女性往后延12-18个月退休；
到2030年，1970年出生的男性，往后延10个月退休，女性往后延20-30个月退休；
以此类推。
1、人均寿命增长
人均寿命增长，工作时间就会延长，这是基于人的价值维度进行的调整。随着社会发展，我国的人均寿命岁数已经从建国初期的40多岁、直接提高到了78岁左右。
2、生育率下降
2022年中国首次进入人口负增长，生育率下降，老龄化社会加速到来。中国的问题不是劳动力绝对数量的问题，而是劳动力结构性短缺，简单说，就是劳动力素质与需求不相匹配，但这也不是延迟退休所能解决的。
3、养老金压力
从根本来看，中国的延迟退休与法国等其他国家同样面临的，恐怕更多的还是“现收现付”制下面临的养老基金的支付压力。
延迟退休年龄一览表2022
2022年延迟退休年龄表
延迟退休即延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。下面跟着我来看看2022年延迟退休年龄表吧！希望对你有所帮助。
近日，人社部部长尹蔚民正式宣布延迟退休年龄方案已经完成，下一步将统一征求厅者社会意见，2022年正式实施。而随着延迟退休年龄方案的完成，新的延迟退休年龄时间表也出台了。
尹蔚民在新闻发布会上雹肆腊举例说，我国将实行每年延迟3个月的`渐进式退休年龄方案。“比如五年以后雹清，你是60岁退休，这个政策施行以后，可能你是60岁零3个月退休，这样大家便于接受。”
按照这一说法，结合目前我国男性60岁、女干部55岁、女工人50岁退休的规定，我们可以算出延迟源滑退休年龄时间表：
女职工退休年龄=50+3x（50+出生年份—2021）/12；
女干部退休年龄=55+3x（55+出生年份—2021）/12；
男性退休年龄=60+3x（60+出生年份—2021）/12；
延迟退休年龄对照表
1、男年满60周岁，女年满50周岁，女干部年满55周岁，并且连续工龄满十年的；
2、男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、 特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休；
4、男性职工，70年的将于2030年退休，71年的将于2031年退休、72年的将于2032年退休、73年的将于2033年退休、74年的将于2034年退休、75年的将于2035年退休??以此类推；
5、女性干部，70年的将于2025年退休，71年的将于2026年退休、72年的将于2027年退休、73年的将于2028年退休、74年的将于2029年退休、75年的将于2030年退休??以此类推。谨记自己的退休时间，做好养老保险的购买计划。
【法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2023年正式延迟退休计算表
一、延迟退休的年龄时间计算
按照退休年龄方案:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。
1、从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金。
2、从2022年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。
推算出延迟退休后的退休年龄计算公式:
女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份-2021)/12
女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份-2021)/12
男性退休年龄=60+3×(60+出生年份-2021)/12...
